Unsere langjährige Erfahrung zeigt, dass eine Zusammenarbeit von Wissenschaft und Praxis für beide Seiten gewinnbringend ist. Unternehmen haben die Chance neueste Erkenntnisse aus der Forschung anzuwenden und so die Effizienz der Organisation zu steigern. Durch zahlreiche vergangene Kooperationsprojekte können wir eine hohe Expertise vorweisen und stehen Unternehmen gerne beratend zur Seite.

Eine Zusammenarbeit ist auf verschiedenen Ebenen denkbar:

• Teilnahme an aktuellen Forschungsprojekten
• Beratungsprojekte
• Fachvorträge
• Studentische Forschungsprojekte im Rahmen einer Abschlussarbeit (Masterthese)
• Recruiting von gut ausgebildeten StudentInnen aus dem Bereich Arbeits- und Organisationspsychologie

Warum eine Kooperation mit dem Fachbereich Arbeits-und Organisationspsychologie?

Ihre Vorteile im Überblick:

• State-of-the-art: Profitieren Sie von den neuesten Erkenntnissen aus der Wissenschaft
• Neue Perspektiven: Gewinnen Sie Erkenntnisse durch eine auf ihr Unternehmen zugeschnittene Studie
• Enge Zusammenarbeit: Gestalten Sie die Forschung auf ihre Bedürfnisse bezogen aktiv mit
• High Potentials: Rekrutieren Sie die Fachkräfte von morgen

Schauen Sie sich auf unseren Forschungsseiten um und erhalten einen Einblick über unsere aktuellen Projekte. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Um Sie auch in Zukunft über unsere Aktivitäten und eventuellen Kooperationsmöglichkeiten informieren zu dürfen, ersuchen wir Sie, sich hier in unsere InteressentInnenliste einzutragen.