Interaction effects of effort–reward imbalance and overcommitment on emotional exhaustion and job performance
- Autor(en)
- Nicolas Feuerhahn, Jana Kühnel, Brigitte M. Kudielka
- Organisation(en)
- Externe Organisation(en)
- Unknown External Organisation Unbekannt/undefiniert
- Journal
- International Journal of Stress Management
- Band
- 19
- Seiten
- 105–131
- ISSN
- 1072-5245
- DOI
- https://doi.org/10.1037/a0028338
- Publikationsdatum
- 2012
- Peer-reviewed
- Ja
- ÖFOS 2012
- 501002 Angewandte Psychologie
- Link zum Portal
- https://ucrisportal.univie.ac.at/de/publications/10df04b8-abca-43a2-b986-b689abfe4a52