Liste der Publikationen des Arbeitsbereichs
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Prem, R., Ohly, S., Kubicek, B., & Korunka, C. (2016). Effects of challenge stressors on thriving at work. in The 31st Annual Conference of the Society for Industrial and Organizational Psychology
Frank, H., Korunka, C., Lueger, M., & Weismeier-Sammer, D. (2016). Intrapreneurship education in the dual education system. International Journal of Entrepreneurial Venturing, 8(4), 334-354. https://doi.org/10.1504/IJEV.2016.082218
Gahleitner, S. B., Korunka, C., & Tukzai, M. (Hrsg.) (2016). Person - Internationale Zeitschrift für Personzentrierte und Experienzielle Psychotherapie und Beratung. Facultas.
Korunka, C. (2016). Sozialen Beschleunigung / Beschleunigte Arbeitswelten. in W. Kautek, R. Neck, & H. Schmidinger (Hrsg.), Zeit in den Wissenschaften: Österreichischer Wissenschaftstag 2015, Semmering (Band 19, S. 85-110). Böhlau Verlag.
Kubicek, B., Paskvan, M., & Korunka, C. (2015). Development and validation of an instrument for assessing job demands arising from accelerated change: The intensification of job demands scale (IDS). European Journal of Work and Organizational Psychology, 24(6), 898-913. https://doi.org/10.1080/1359432X.2014.979160
Paskvan, M., Prem, R., Kubicek, B., & Korunka, C. (2015). Die kognitive Bewertung von Arbeitsintensivierung: Handlungsspielraum und soziale Unterstützung als puffernde Ressourcen? in Menschen, Medien, Möglichkeiten: 9. Fachgruppentagung AOW in Mainz, 24.-26.09.2015
Prem, R., Ohly, S., Kubicek, B., & Korunka, C. (2015). Die Rolle kognitiver Bewertungen in der Wirkung positiver Bedeutsamkeit auf Thriving im Arbeitsalltag. in Meschen, Medien, Möglichkeiten: 9. Fachgruppentagung AOW in Mainz, 24.-26.09.2015
Prem, R., Scheel, T., Eckert, H., Gerdenitsch, C., & Korunka, C. (2015). The moderating role of occupational self-efficacy in the relationship between job characteristics and occupational procrastination. in 9th Biennial Procrastination Research Conference
Prem, R., Kubicek, B., & Korunka, C. (2015). Self-control demands link job demands to ego-depletion: An experience sampling study. in Respective and effective Leadership: Managing people and organizations in turbulent times
Prem, R., Kubicek, B., & Korunka, C. (2015). Self-control demands explain effects of job demands on ego-depletion. in 30th Annual Conference Program
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