List of publications from the group
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Hickel, J., & Korunka, C. (2005). Job burnout among Austrian psychotherapists. In J. M. Peiro, & W. Schaufeli (Eds.), Change and Quality in Human Service Work Organizational Psychology and Health Care (Vol. 4, pp. 227-240). Rainer Hampp Verlag.
Korunka, C., & Frank, H. (2005). Ökonomische Bildung - Eine Ressource für die Entwicklung von „Entrepreneurial spirit“. Wirtschaftspsychologie, 7(2), 24-41.
Korunka, C., & Kessler, A. (2005). Prädiktoren der Realisierung von Unternehmensgründungen - Eine Längsschnittanalyse. Zeitschrift für Betriebswirtschaft, 75(11), 1053-1076.
Hodapp, V., Tanzer, N. K., Korunka, C., Maier, E. R., & Pestemer, I. (2005). The German adaptation of the job survey: A multi-study validation on different occupational settings. Stress and Emotion: Anxiety, Anger and Curiosity, 13, 209-232.
Korunka, C., Hoonakker, P. L. T., & Carayon, P. (2005). Towards a universal turnover model for IT work force - A replication study. In P. Carayon, M. Robertson, B. Kleiner, & P. L. T. Hoonakker (Eds.), Human factors in organizational design and management (Vol. 8, pp. 467-472). IEA Press.
Frank, H., Korunka, C., & Lueger, M. (2004). Potentialanalyse für GründerInnen und UnternehmerInnen: Eine Machbarkeitsstudie. Bank Austria - Wiener Wirtschaftsförderungsfonds.
Korunka, C. (2004). Rezension des Buches "Kundenorientierung" (Friedemann W. Nerdinger). Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie, 48(4), 213-214.
Korunka, C., Frank, H., & Lueger, M. (2004). The importance of personality for founding intentions, founding realization, and business success [Die Bedeutung der Persönlichkeit für die Gründungsintention, die Gründungsrealisation und den Unternehmenserfolg]. Zeitschrift für Psychologie, 212(1), 25-39. http://www.scopus.com/scopus/inward/record.url?eid=2-s2.0-29144514664&partnerID@&rel=R5.6.0
Korunka, C., Keil, W. W., & Haug-Eskevig, K. (2003). Ambulante Klientenzentrierte Psychotherapie in Österreich - Eine Bestandsaufnahme aus praxeologischer Sicht. Person: Internationale Zeitschrift für Personzentrierte und Experienzielle Psychotherapie und Beratung, 7(1), 70-80.
Korunka, C., Scharitzer, D., Carayon, P., & Sainfort, F. (2003). Employee strain and job satisfaction related to an implementation of quality in a public service organization: A longitudinal study. Work and Stress, 17(1), 52-72. http://www.scopus.com/scopus/inward/record.url?eid=2-s2.0-0038641366&partnerID@&rel=R5.6.0
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