Mag. Mag. Dr. Bettina Kubicek

Universitätsstraße 7 (NIG)

1010 Wien

 

bettina.kubicek@univie.ac.at


 

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Aulenbacher, B., Binner, K., & Kubicek, B. (2013). Sicherheit durch Leistung... und die Frage der Geschlechtergerechtigkeit. AssistenzprofessorInnen im Wandel der österreichischen Universitäten und als GrenzmanagerInnen zwischen Wissenschaft und Familie. In K. Binner, B. Kubicek, A. Rozwandowicz, & L. Weber (Eds.), Die unternehmerische Hochschule aus der Perspektive der Geschlechterforschung. Zwischen Aufbruch und Beharrung (pp. 171-192). Münster: Westfälisches Dampfboot.

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Binner, K., Kubicek, B., Rozwandowicz, A., & Weber, L. (2013). Die unternehmerische Hochschule aus der Perspektive der Geschlechterforschung. Zwischen Aufbruch und Beharrung. Münster: Westfälisches Dampfboot.

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Binner, K., Kubicek, B., & Schwarz, C. (2012). Wandel wissenschaftlicher Arbeit. Perspektiven der Arbeits-, Wissenschafts- und Geschlechterforschung. In. B. Kubicek,. M. Miglbauer,. J. Muckenhuber, &. C. Schwarz (Eds.), Arbeitswelten im Wandel. Interdisziplinäre Perspektiven der Arbeitsforschung (pp. 193-220). Wien: Facultas Verlags- und Buchhandels AG.

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Binner, K., Kubicek, B., & Weber, L. (2010). Geschlechterarrangements in den Entrepreneurial Universities. Ein Blick auf Disziplinen, Arbeits- und weitere Lebensverhältnisse. Feministische Studien, 28(1), 71-84.

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Braunger, P., Korunka, C., Kubicek, B., Frank, H., & Lueger, M. (2015). Safety experts - a new perspective on safety climate. Human Factors and Ergonomics in Manufacturing & Service Industries, 25(2), 198-210.

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Braunger, P., Frank, H., Korunka, C., Lueger, M., & Kubicek, B. (2013). Validating a safety climate model in metal processing industries. A replication study. International Journal of Occupational Safety and Ergonomics, 19(1), 143-155.

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Braunger, P., Korunka, C., Kubicek, B., Frank, H., & Lueger, M. (2015). The perspective of safety engineers on safety climate. Human Factors and Ergonomics in Manufacturing, (25), 198-210.

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Gerdenitsch, C., Kubicek, B., & Korunka, C. (2013). I can vs. I have to: The role of perceived control in flexible working arrangements. In Abstract proceedings of the 16th EAWOP Congress 2013

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Gerdenitsch, C., Kubicek, B., & Korunka, C. (2015). Control in flexible working arrangements: When freedom becomes duty. Journal of Personnel Psychology, 14, 61. [14]. DOI: 10.1027/1866-5888/a000121

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Hartner-Tiefenthaler, M., Rechberger, S., Kirchler, E., Wenzel, M., & Kubicek, B. (2009). Der Einfluss der distributiven Gerechtigkeit der europäischen Transferleistungen auf die Steuerzahlbereitschaft der EU-Bürger. In. C. Korunka,. E. Kirchler, &. H. Ulferts (Eds.), Entscheidungen und Veränderungen in Arbeit, Organisation und Wirtschaft (pp. 106-106). Wien: Facultas Verlags- und Buchhandels AG.

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